TEMARIO | ADMINISTRACIÓN |


UNIDAD I

1.- Administración del desarrollo organizacional.
1.1 ¿Que es la Administración? 
1.2 Funciones, roles y habilidades del gerente. 
1.3 La Organización.
1.3.1 Diseño y estructuras organizacionales. 
1.3.2 Cambio y desarrollo organizacional.

UNIDAD II

2.- Capital Humana.
2.2 Descripción del puesto.
2.3 Proceso de reclutamiento, selección, contratación e inducción del capital humano.
2.4 Capacitación y desarrollo.
2.5 Evaluación de desempeño.

UNIDAD III

3.- Relaciones laborales
3.1 Relaciones individuales y colectivas de trabajo.
3.2 Condiciones de trabajo.
3.3 Causas de terminación de la relación laboral.
3.4 Causas de despido.
3.5 Indemnizaciones.

UNIDAD IV

4.1- Planeación Estratégica
4.2 Análisis FODA
4.3 Proceso de planeacion estratégica. 


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